目前，随着全球金融危机影响地不断蔓延，实体经济也正在不同程度地受到影响。我国众多企业迎来了生存和发展的严峻考验，对企业现行人力资源管理模式也产生了极大的压力。针对当前一系列外部环境的变化，由北京宏景世纪软件有限公司主办、湖北连邦创新软件有限公司协办的“提升组织绩效，创造管理效益”——宏景eHR应用交流研讨会于6月18日在武汉圆满召开。中国五环工程有限公司、武汉材料保护研究所、武汉凡谷电子技术股份公司等企业HR负责人参加了此次研讨会。
在当前金融危机愈演愈烈，世界经济步入“寒冬”之时，中国企业如何在这个大的经济背景下平稳解决用工遇到的难题，寻求多方利益的平衡点，已是企业当下迫切需要解决的问题。宏景eHR应用交流研讨会，就当前经济环境下如何实现企业HR管理变革，提升组织绩效，推动企业发展等热点问题展开研讨。宏景世纪总经理助理甄红卫女士关于“新经济环境下，如何优化人力资源管理”的精彩演讲，不仅使到会嘉宾了解到现今企业人力资源管理面临的形势和未来发展趋势，还为各大企业如何优化人力资源管理，合理控制好人力成本的同时又能保持人力资源的存量和质量指引了方向，提出了具体建议。
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