随着15强的陆续突围，历时3个月的IUNI“50万年薪招募CEO（Chief Experience Officer，首席体验官）”活动的竞争已进入白热化阶段。
随着15强的陆续突围，历时3个月的IUNI“50万年薪招募CEO（Chief Experience Officer，首席体验官）”活动的竞争已进入白热化阶段。在过去的比赛中，参赛选手对比赛的投入和提交作品的质量远远超过IUNI和第三方评委的预料。而15强选手的作品，无论是立意角度、专业水平，乃至文学素养，都呈现出极高的水准。在后面的比赛中，这15名佼佼者仍将继续角逐，并产生1至5位最终胜出者成为真正的“IUNI首席手机体验官”，竞争之激烈可想而知。
IUNI的此次招募活动，旨在让IUNI自身和手机行业，都能通过倾听普通用户心声，来对用户体验进行一次重新审视。因此，在对报名选手的要求上，IUNI并未限制选手的职业背景。现在出炉的15强选手，恰好也是普通手机用户的最佳代言——在他们中，有学生、教师、主持人、设计师……却没有一个人有手机行业背景。
但恰恰是这些“非专业人士”，献出了连手机从业者都感到汗颜的高品质参赛作品。15强中排名暂时领先的选手“Monster。”所提交的《简·乐·趣》（http://events.iuni.com/CEO/forum.php?mod=viewthread&tid=3755 ），以丰富详实的市场调研结果与简约的手绘OS界面图示，让全体评委和IUNI工作人员感到难以想象的惊艳，但谁又能想到他竟是15强选手中年龄最小的一位。而其他14位选手其实也与之难分伯仲。纵观这15名入围选手在复赛中的作品可以发现，尽管他们之中没有任何一个人是手机行业从业者，但是为了阐述自己对于手机体验的独特观点，在兴趣的指引下，他们通过一己之力在人群中完成了海量信息的调研和论证过程，并得出自己的观点和结论。这些风格各异，但无一不体现出上乘专业性的作品，让身为IUNI OS团队掌舵者的评委Chris都不由得感叹“后生可畏”与“高手在民间”。
IUNI“50万年薪招募CEO”活动从4月19日启动海选至今，无数来自普通手机爱好者的优秀作品如雨后春笋般大量出现，一次又一次地刷新了手机从业者对民间爱好者的认知。选手们对于用户体验的独到见解与IUNI的独特风格不断碰撞，各种极具创意的用户体验改善方案也令从业者跃跃欲试。现在，15名实力雄厚的选手即将站上决赛的舞台，他们中间是否会诞生足以颠覆手机用户体验的大作？就让我们共同来见证后面更加精彩激烈的比赛！
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