近日，伽马数据发布了《2022-2023中国游戏企业研发竞争力报告》，对游戏研发的热点以及发展趋势进行了概括，并对游戏企业的研发竞争力进行了分析，公布了“2022年中国游戏企业研发竞争力20强”。恺英网络凭借优秀的自研产品与企业成熟的管理模式成功入选。
近日，伽马数据发布了《2022-2023中国游戏企业研发竞争力报告》，对游戏研发的热点以及发展趋势进行了概括，并对游戏企业的研发竞争力进行了分析，公布了“2022年中国游戏企业研发竞争力20强”。恺英网络凭借优秀的自研产品与企业成熟的管理模式成功入选。
报告内中国游戏企业研发竞争力TOP20名单
聚焦研发业务，提升游戏自研品质和业务竞争力
恺英网络在积极助力游戏产业发展，“聚焦研发”的大背景下，近年来研发投入连续增长，其投入主要用于三个方面：一是用于研发人才，仅上海团队研发人员就超过三百人，旗下子公司如浙江盛和等同样具备研发人才的储备；二是用于企业研发所需软件的升级，包括游戏引擎（如Unity和Unreal）、办公软件（如Photoshop和3DSMAX等）；三是用于企业管理平台的搭建，包括恺英专属飞书研发管理平台等。目前恺英网络已经形成研发、发行、投资与IP三大核心业务板块，研发作为核心业务之一，将持续推动各项业务提质增效。
自研产品高速发展，发挥品类优势
恺英网络旗下子公司盛和网络自研页游产品《蓝月传奇》累计流水超过40亿元，在传奇游戏领域占有高市场份额的同时，恺英网络在动漫、小说等IP游戏中也具备成熟的研发经验。旗下《敢达争锋对决》已持续运营5年，表现持续稳定，自研格斗玩法引擎还可用于其他动作类游戏产品研发。同时合作漫改新游《纳萨力克之王》也将于2023年内上线，产品具备高品质的3D美术表现。
据悉，除IP改编的优势品类外，其他在研产品还包含了Roguelike类、国风游戏和VR游戏，且有较多新品已经取得了版号。
高质量研发人才与企业成熟管理模式配合 共同促进企业发展
研发人才是企业研发能力的基础，企业的管理模式则决定了研发人才的效率。恺英网络有效实现了研发人才与先进管理模式的融合，令人才价值得到了高效的发挥。设立股权激励计划与员工持股计划、建立人才考评的长效机制，充分调动研发人才积极性的同时，还打通了上海团队和浙江团队（盛和网络）的研发体系，使两大核心子公司的研发资源共享。此外，恺英网络进一步优化了企业内部分工，将每个项目组专注于其所擅长的赛道，充分发挥不同项目组各自的优势，并创建美术中心，提升团队的工业化生产水平，打造管线化、标准化、模块化、自动化的研发体系。
恺英网络正不断尝试提升团队的工业化生产水平，打造管线化、标准化、模块化、自动化的研发体系。通过将研发人才和成熟的企业管理模式共同配合的方式，实现人才复用、研发技术积累与共享，从而进一步推动企业研发能力的提升和工业化发展进程。
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