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近日，“第五届中国软件交易会”以及“2007国际IT人才教育培训高峰论坛”在大连落下帷幕。
本届论坛以“产业发展推动IT教育变革--IT人才实训与就业”为主题，IT人才的实训与就业的解决途径已成为业内关注的焦点。中华英才网（www.ChinaHR.com）作为国内领先的网络招聘服务机构出席“2007国际IT人才教育培训高峰论坛”，副总裁张廷文与各国各企业代表分享了其人力资源行业领域的专家观点。同时，中华英才网在软交会期间推出最新的计算机软件行业人才报告，准确呈现出中国软件行业人才供求双方的风向标，对实现该领域人才与职位供求的良性循环和顺利对接有着巨大的借鉴价值。
中华英才网计算机软件行业人才报告最近透露，人才是软件产业发展的核心要素，全球软件人才存在大量缺口，欧美、日本、印度等国家和地区均面临着软件人才的短缺问题。中国拥有丰富的劳动力资源，随着经济的高速发展，高等教育、职业教育的规模和水平大幅度扩大和提高，最近一个时期，IT人才培养成为中国教育培训界的热点。然而，摆在中国软件界和教育界面前的重要问题是，大量高等院校毕业生面临择业困境，而大批IT企业却难以招收到适用的人才。如何尽快填平教育与就业之间的这条鸿沟，成为业界需要深入探讨的焦点话题。（见下图软件企业地区分布和人才地区分布）
注：数据来源：中国经济信息网
（从上图可见，软件产业主要分布在广东、江苏、浙江、上海和山东。）
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