近日，在SNS商务网站天际网的主页上，我们会在“中欧通”产品的独立页面中看到一些全部以英文显示的招聘信息。它们是来自欧洲知名企业的招聘信息，这些信息将直接面对天际网中120万的中国本地高端人才。
据了解，天际网系国内领先的商务SNS网站，它在不久前刚刚与法国知名SNS企业Viadeo达成了战略整合协议。双方决定在树立共同SNS战略发展计划的同时继续加大天际网产品“中欧通”的使用覆盖面积，未来会在此平台上整合更多的中、欧商机信息。近期，该平台着重增加了人才招聘方面的内容。这个板块与网站原有的人才招聘启事形成了一套完美的组合拳，给天际网乃至互联网的用户继报纸招聘、招聘大会、招聘网站之后又提供了另一种新颖独特的职业发展中间平台。
天际网本来就是一个以网络精英人才，发展人脉资源为主要经营模式的SNS领先企业，它的创始人林峯表示：天际网与Viadeo的合作，或者加入谷歌的OpenSocial，都是基于要为用户创造更好的服务，打造更专业的平台，创建更多的个人商业发展机会为终极目标的具体措施。我们希望用户能把天际网当作是人际发展规划的重要帮手。而这些职业招聘信息也仅仅是我们未来更多服务的一小部分。
其实单从目前所呈现的招聘信息中，我们也看到了欧洲企业对中国本地人才的渴望，这也是中法经济文化交流更上一层楼的具体展现。在全球日趋扁平化的今天，企业在挑选人才时更注重的人才背景的可靠性，而天际网其实已经在发展过程中为企业过滤掉了很多资料不真实，背景模糊的所谓“人才”，因此企业在这里发放招聘信息的目标性和收效都会得到提升；相反对用户来说也从这样一个人际交往平台中找到了它的更多附加价值并因此更愿意展现自我优秀和真实的一面，如此往复就自然形成了一种SNS特有的良性循环。总之，这种外国企业与本地人才直接以某种形式对话的招聘方式，由于其目的性强，受众精准，所以必然会成为未来SNS的重要发展方向或参考模版。
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