2009年4月20日，中国北京——惠普今天正式宣布，已整合公司各部门的相关资源建立了“全程助力学院”，通过免费的系统培训帮助渠道和中小企业客户提升管理能力和业务水平，从而增强核心竞争力。作为惠普“全程助力”计划在2009年的重要战略举措，“全程助力学院”将围绕企业发
2009年4月20日，中国北京——惠普今天正式宣布，已整合公司各部门的相关资源建立了“全程助力学院”，通过免费的系统培训帮助渠道和中小企业客户提升管理能力和业务水平，从而增强核心竞争力。作为惠普“全程助力”计划在2009年的重要战略举措，“全程助力学院”将围绕企业发展的各项关键要素，并针对渠道和中小企业的特点开设具有较高实践性的课程，再次兑现了惠普对渠道和中小企业客户的承诺。
目前，“全程助力学院”已于4月9日在西安开设了第一堂课《惠普之道》。从著名的“车库传奇”开始，约150名学员聆听了惠普自身从小到大，并发展成世界第一大IT公司的成长历程，分享了惠普基业长青的秘诀。4月17日，惠普高层管理人员还亲自在大连为学员讲授了《员工激励与管理》课程，并结合多年的管理经验为学员现场答疑，达到了良好的培训效果。随后，“全程助力学院”还将在天津开课。
据调查，管理、营销以及对信息化的应用了解是多数渠道合作伙伴和中小企业在发展过程当中都遇到过的短板。惠普基于多年来对中小企业特点的深刻洞察以及对中小企业市场的深入调研，精心打造了适合中小企业发展特点和需求、具有较强实践指导意义的“全程助力学院”。在这个过程当中，惠普整合了公司内部的宝贵资源—— “全程助力学院”将惠普自身在发展过程当中所积累的管理经验，再结合当前的经济情况和中小企业以及渠道合作伙伴的特点，为他们打造了量身定制的课程。惠普的高层管理人员也非常重视“全程助力学院”，并将亲自作为授课讲师与中小企业和渠道合作伙伴分享惠普在管理、市场上营销上的成功经验。惠普还联手英特尔等业界领先合作伙伴共同开发IT技术与趋势课件，帮助学员了解最前沿的IT行业技术发展趋势，培养他们对市场趋势的判断力。
与以往厂商提供的以产品和技术为主的培训不同，“全程助力学院”力求做到与实践紧密结合，并将惠普卓越的执行力融会贯通地传授给学员。在课程内容上， “全程助力学院”则强调针对性，比如针对管理人员和普通销售人员，针对渠道以及普通中小企业都精心安排了符合他们实际工作需求的课程。所有课程中都将设计互动的环节来增强教学效果，并模拟实际工作场景，将培训效果最大化。另外，考虑到学员的工作安排，“全程助力学院”的培训设计非常灵活，除了面对面的培训，渠道合作伙伴和中小企业客户在未来还可以通过“全程助力学院”官方网站或惠普电脑网上学习中心（Online Learning Center）进行远程学习。
中国惠普信息产品集团市场部及中小企业业务总监萧振义表示，“‘全程助力学院’的成立是惠普在成功实施‘全程助力’计划的基础上，从帮助渠道和中小企业客户提高人员综合素质的角度出发，加强他们综合竞争力的又一重要举措。我们希望通过为渠道和中小企业客户提供超越单纯IT层面的培训，来帮助学员所在的企业进一步提升业务能力和成长空间。”
配合“全程助力”计划在2009年加强渠道覆盖，细分中小企业市场的战略，“全程助力学院”的授课范围还将逐步扩展到全国的4～6级城市，弥补这些城市的渠道和中小企业客户难以接受到来自国际化大厂商正规培训的缺憾。
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