国内首个由政府主办的IT专业求职招聘网站———四川IT人才信息网络(www.scchr.com)近日在成都正式启动。记者昨日获悉，目前，已有IBM等130多家国内外知名IT企业在该网站注册发布需求信息。业内人士分析，近年来IT行业发展迅猛，已成为人才需求量最大的行业之一，组建专业的IT人才网站，为企业、人才提供了一条方便、快捷的服务通道，全球的优秀IT人才都可以借助这个平台来川创业发展。
信息不对称 政府首次办IT人才网
据四川省信息产业厅副厅长徐扬介绍，四川省IT人才目前供不应求，但是，很多软件人才在求职中或是企业在招聘中都存在信息不对称的局面。有了专业的IT人才网，企业、人才双方都有了良好的平台，四川IT产业招贤纳才有了一条方便、快捷、长期有效的服务通道，全国乃至全世界的优秀人才都可以通过网站找工作，来川创业发展。
四川IT人才信息网络由四川省信息产业厅主办、四川省商务人才交流培训中心承办。在该网站上，除企业招聘职位发布、人才查询、职位搜索等内容外，还发布了四川IT和商务人才供求指数分析报告，并对热点行业进行职业详述，对冷门职位进行就业指导。求职者还可以在网上发布博客。此外，新兴的“威客”也在该网络上出现，求职者可以上网找到一个短期或兼职的工作，企业也不用为某些少量的工作而招聘专职人员。
针对一些大学生专业不对口或大学课程设置与企业不符的局面，该网站还推出了订单培训，即根据IT企业的需求情况，对多个不同企业的不同需求进行统计后，再根据市场需求，在高校开设专项培训课程，让大学生毕业就能立即在企业上岗、上手。目前，已有IBM、微软、Inter、爱立信(中国)通信、成都颠峰软件等130家中外IT企业成为网站的会员企业，电子科大、西南交通大学、成都大学、成都电子高专等川内高校也成为网络会员。
求职门槛高 第二外语成竞争优势
成都计划到2008年使软件企业急需的各类人才累计供应量达到20000人，到2010年累计达到50000人，其中软件外包方向将是成都未来需求量最大的IT人才领域。企业招聘IT人才时，对专业知识、英语能力等的要求普遍较高。IT专业的学生如何充实自己，在竞争中谋得心仪的职位呢？记者就此采访了有关人力资源专家。
昨日，IBM西南分公司为新落户成都高新区的全球服务执行中心招聘人才，总职位量达几百个。从11月初起，该公司已为服务中心举办过几次招聘会，但招聘仍未满额。总经理杨旭介绍，所需职位中，超过一半都是面向应届毕业生。“在招聘过程中，四川大学生表现出的优良素质令人吃惊。学生的专业知识普遍很扎实，英语水平甚至超过了一些沿海城市的学生。最难得的是，与前几年比较起来，学生在面试中普遍没有了怯场、害羞的表现，表现很大方，口才都不错，与人沟通的能力也很强。”
“学IT专业的学生最好能够学习一门第二外语。”杨旭表示，在招聘中他们发现，虽然学生的英语水平都不错，但很少有人能掌握一门第二外语。现在，很多软件外包是针对日、韩企业，欧洲企业也占了很大的份额。如果大学生会日语、韩语、法语等，在竞争中就很有优势。
“IT专业的大学生要眼界开阔，多了解国际市场上的IT项目需求。”专家指出，现在国外企业如果项目放到国内做，很多项目负责人来国内企业考察，根本不看企业的管理人员，而是直接与做项目的专业技术人员商谈，考察他们的素质。如果这些专业技术人员视野不宽，对国际行情不了解，根本不能吸引国外企业。
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