张瑞敏将《卓有成效的管理者》视为管理圣典，在他感到困惑的时候，会从彼得·德鲁克的思想中寻找慰籍和启示。菲利普·科特勒的贡献也同样如此，他的诸多营销理论在中国商界耳熟能详，产生着深远的影响。
国内部分
NO.1 郎咸平
职务：香港中文大学、长江商学院教授
核心思想：
1、 国企改革暴露经理人信拖责任机制的缺失；
2、 股市改革首先要有严刑竣法，否则就是空谈；
3、 人民币升值是某些国际金融机构伙同他们的政府，想借此搞垮中国经济并从中牟利；
4、 房地产泡沫破灭后将带来严重经济危机，上海房价是国际炒家联手操纵的结果；
5、产业整合是中国企业未来发展的大方向，经营思路的突破是关键问题。
点评：不平则鸣，善用数据说话，郎咸平已成为代表质疑和批评的符号。炮轰德龙系、格林柯尔的胜利，证明郎咸平敏锐的预见性，其犀利的言论常常带给学术界和商界巨大的冲击。
NO.2 曾仕强
职务：台湾交通大学教授、兴国管理学院院长
核心思想：
1、 中国传统文化融入企业管理，能极大发挥个人能动性，有助企业发展到最佳状态；
2、 中国式管理属于哲学范畴，而非管理科学；
3、 强调变动性，认为没有弹性的科学管理或制度化管理，不足以适应环境的快速变迁；
4、 在过分制度化甚至僵化后，用太极和中庸之道进行管理。
点评：对中国式管理，不论是推崇还是批评，但至少确立了中国式管理哲学的存在。这一点具有通用价值，也符合中国企业的实际情况。在西方管理理论当道的今天，如能恰当地融合中国管理思想，必然会给企业管理者带来新的突破。
NO.3 卢泰宏
目前职务：中山大学教授
核心思想：
1、 中国企业设立首席营销官，将成为一种必然趋势；
2、 国际化一种事半功倍的捷径，是通过世界顶级赛事平台获得全球性的品牌暴露；
3、 比较西方营销理论与中国本土实践的出入；
4、 中国消费者的行为与心里分析。
点评：提起中国的营销专家，恐怕人们最先想到的就是卢泰宏。他在西方营销思想与中国企业实践的精确解读，以及消费者行为与心里的分析，对中国本土营销的发展起到不可忽视的作用。他的《营销中国》已成为营销人最重要的工作指南之一。
NO.4 朱道立
职务：复旦大学教授
核心思想：
1、 提出处理复杂大系统优化问题的辅助问题原理；
2、 用新的映射单调性，研究网络均衡理论和算法，并获得变分不等式的理论；
3、 把二层决策理论和多类别客户、多目标均衡理论相结合；
4、 金融物流管理对解决中小企业融资问题，降低大型企业运营风险的作用；
点评：朱道立是国内致力于原创管理理论研究的学者代表。他在复杂决策领域提出了一系列的原创理，被法国航空公司、加拿大航空公司、中石油、上汽集团等众多企业应用。“变分不等式理论和算法”，被应用中国轿车市场预测、港口竞争分析等领域。“融通仓思想”被中国储运公司等企业和多家银行推广使用。
NO.5 项兵
目前职务：长江商学院院长
核心思想：
1、 未来的竞争是供应链与供应链的竞争；
2、 打造全球化整合资源的能力，以强制强；
3、 以 市场换股权。
点评：项兵被称为逆向思维洗脑教授，长期针对全球化的问题发表独到的见解，管理四段论、新洋务运动、买下沃尔玛，在企业界均产生很大的反响。
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