神秘的企业大都倒下了，为什么华为还站着？
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从人民战争到精确打击
“狼群”战术的软肋
打通成本经脉
为什么要先身体后大脑
削足适履
“我最恨聪明人”
在咒骂声中被固化
把文化融入制度
静水潜流
职业化
第二部分：一个人的奋进
三代人之内，华为不说要进世界500强。这三代，不是说华为的三代领导人，而是华为垮了再起来，再垮、再起来的三代。
——任正非
第四章：任正非
任正非是一个什么样的人，他的思想、他的影响力又从何而来？
华为就是任正非，任正非就是华为。理解他，我们才能真正理解华为走向世界级企业的历程。
知识的信徒
出身贫寒
用知识改变命运
军队的烙印
军方背景与军人信仰
任正非影响力的由来
否定之否定
死去活来
自我批判
任正非的背影
背影源于“政治定位”
勇气与恐惧
第五章：华为的冬天
人们都知道“华为的冬天”是任正非最先提出来的，但人们不知道这个“冬天”的到来，某种程度上也与任正非有着直接的关系。
任正非高喊：“狼真的来了”
“我们太平的时间太长了！”
任正非最不愿意的一次预言成真
人为的冬天
自己不要的小灵通却养肥了对手
在CDMA上像跨国公司一样“单纯”
激情渐退和军心涣散
百万富翁们成了沉淀层
内部创业变成了孵化敌人
第六章：双臂尽断
华为的一系列人事悲剧是制度体系而非人性发挥着关键的作用。如果不能从制度上改变中国企业的土壤环境，再好的人性和善良的出发点，也会在这片土壤中变了味道。
兄弟
一人之下万人之上
“江湖豪气”引发的问题
父子
“少年天才”的接班人
“郑李之争”并不是任正非的初衷
说不清对错的“悲剧”
控制力
华为不能变成任何人的牺牲品
沉重的代价
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